Možeš li biti vođa bez titule?
Menadžeri 21. vijeka kod nas vjeruju da im ta mala titula “menadžer“ donosi uticaj i poslušnost drugih da rade posvećeno i poletno, baš onako kako bi ovi željeli.
Odmah se prisjetim dvodnevnog treninga za menadžere koji smo organizovali za jednog klijenta i koji je vodio harizmatični, iskusni trener i konsultant Robert Ličen. Mislim da sam se još tada zaljubila u NLP, ne znajući da je njegov trening bio isprepleten NLP alatima.
Čini mi se da je zadatak koji je Robert tada postavio učesnicima treninga glasio: napisati na flip-chart u jednoj riječi svoj posao – šta je to što ti radiš.
Pogodite šta je generalni napisao? TJERAM!
Zahvalna sam što sam u tom životnom ciklusu promjena bila otvorena da baš tako doživim sve te divne ljude i time obogatim svoj život.
I tu dođosmo do Slavice Squire.
Kako je ono „TJERAM“ bio momenat otkrivanja moje zaljubljenosti u NLP, tako je momenat njene interpretacije toga kako menadžer može dobiti naklonost i uticaj bio dan kad je ta zaljubljenost postala ljubav.
Ne postoji dovoljno dobar način da parafraziram i dočaram kakva osoba trebate biti kako biste bili vođa koji ima istinski uticaj na ljude i svojom energijom čini da drugi djeluju i ostvaruju bolje i više za sebe i za druge.
Za takvo iskustvo, prosto morate iskusiti jedan NLP Starter vikend 🙂
Samo ću reći, vaš put da postanete vođa bez titule zahtijeva svjesnu odluku da krenete tim putem i da ostanete na njemu bez obzira na oblake koji koji nekad zamagle cilj i papirne zmajeve koji stvaraju sumnju i strah.
Ne možete preskočiti stotinu stepenica da bi ste otvorili ta vrata uticaja, već se strpljivo, uporno i sa pažnjom penjete jednu po jednu:
- Da biste postali osoba vrijedna naklonosti, divljenja, poštovanja, povjerenja, otvorenosti, iskrenosti, lojalnosti
- Da biste naučili te male razlike među ljudima koje govore puno o njima
- Da biste naučili da motivišete druge, ne onako kako motivišete sebe nego kako najbolje odgovara baš toj osobi
- Da biste pronašli svoju svrhu, svoj talenat i jedinstvenu harizmu kojom zračite
- Da biste ostvarili bolje rezultate i znali kako da podstaknete druge da i oni ostvaruju.
Kad kažem strpljivo i uporno, pomislim Dragan Močević – master chief, simbol upornosti.
Inače ne znam ama baš ništa o strpljenju i gomile knjiga i linkova, iskustva i razgovora nisu učinile puno toga, ali kad sam to postavila kao cilj i jednu od trenutnih životnih lekcija, ispred mene je bio i model za upornost.
Tu je uvijek i taj trik što bismo mi sve da dobijemo i ostvarimo, pa da onda budemo i divne osobe i srećni ljubimo i grlimo sve oko sebe od zadovoljstva. Al’ ne ide tako…Sreća generiše uspjeh…
Kazao meni Srki Puhalo nekada ranije: „Ne možeš mila da se samoostvaruješ dok ne riješiš BASIC stvari u životu, džaba ti to sve što letiš.“
A te BASIC stvari za većinu ljudi su poznate:
- Imati skladne i harmonične odnose sa porodicom i važnim ljudima
- Pronaći svoju strast i svrhu, te raditi posao koji zaista voliš
- Uskladiti posao sa privatnim životom
Ovaj put zahvalnost ide u ruke mojih NLP-jaca..
Kao i većina balkanskih majki, imala sam konflikt u sebi kada provodim vrijeme na poslu, edukaciji, poslovnim eventima ili rekreaciji. Isti osjećaj sam imala i kada propustim neke od ovih važnih stvari kako bih provodila više vremena sa kćerkom. Složićemo se, nimalo ugodno stanje.
Sada, to više nisu odvojene stvari. Sve je jedno.
Imam i dodatni bonus. Svojom lančanom reakcijom mogu da podržim u razvoju i druge koji žele. Moji dragi prijateli su me naučili da masku za spasavanje uvijek stavljam prvo sebi, pa onda onome pored sebe.
Sa kćerkom sada dijelim ispunjenost i zaigranost. Gledam kako odmotava joga prostirku i kaže: “Radimo Pas dole.“
I obuzme me vibrirajuća energija i blaženstvo.
Steve Jobs je govorio: „Putovanje je nagrada.“
Dođavola jeste! Kada živiš u skladu sa sobom, baš tako se osjećaš, svjestan svakog trenutka nagrade koji si dobio – a to je tvoj život.
Biti zadovoljan.
To je prvi korak.
